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2月2日，國務(wù)院國資委召開2026年中央企業(yè)人才工作暨教育培訓(xùn)工作部署會。國務(wù)院國資委黨委委員、副主任譚作鈞出席會議并講話，中央組織部有關(guān)局負(fù)責(zé)同志參加會議。

會議指出，去年以來，中央企業(yè)深入貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于做好新時代人才工作的重要思想，落實黨中央、國務(wù)院決策部署，縱深推進(jìn)人才強(qiáng)企戰(zhàn)略取得一系列新進(jìn)展新成效，2026年要認(rèn)真貫徹習(xí)近平總書記重要指示批示精神，落實全國組織部長會議要求，抓好人才工作和教育培訓(xùn)工作，為推動中央企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展作出更大貢獻(xiàn)。

會議強(qiáng)調(diào)，要高質(zhì)量編制實施“十五五”人才規(guī)劃，改進(jìn)人才教育培養(yǎng)體系，分類抓好管理人才、科技人才、技能人才培養(yǎng)工程，建立人才友好的企業(yè)生態(tài)，進(jìn)一步提升人才工作質(zhì)效。要堅持用黨的創(chuàng)新理論統(tǒng)一思想、統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動，全面提高各級企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員政治能力、治企興企本領(lǐng)，持續(xù)提升辦學(xué)能力和水平，積極推動教育培訓(xùn)工作不斷開創(chuàng)新局面。

中國石化、國家電網(wǎng)、華潤集團(tuán)、中國中車集團(tuán)等4家企業(yè)負(fù)責(zé)同志作交流發(fā)言，中核集團(tuán)等10家企業(yè)作書面交流。各中央企業(yè)負(fù)責(zé)同志及組織人事部門負(fù)責(zé)同志，委內(nèi)有關(guān)廳局、直屬事業(yè)單位負(fù)責(zé)同志參加會議。